DROIT SOCIAL

Le Cabinet Claire PRUGNIER Avocats propose un service sur-mesure dans tous les aspects du droit du travail en conseil comme en contentieux.

Il offre un conseil adapté aux besoins de ses clients dans les relations individuelles à savoir :

Rédaction et négociation du contrat de travail
Problématiques liées au statut des mandataires sociaux
Santé, sécurité et conditions de travail
Gestion de la rupture du contrat de travail (démission/prise d’acte, licenciements, rupture d’un commun accord, résiliation judiciaire du contrat, départ / mise à la retraite) / rupture de contrat d’enregistrement.

Il assiste également ses clients dans les aspects collectifs du droit du travail :

Mise en place, gestion et suivi des institutions représentatives du personnel
Conseil et négociations en matière d’accord collectifs notamment sur la durée du travail
Systèmes collectifs de rémunération (épargne salariale, intéressement/participation, plan d’actions gratuites)
Licenciements économiques collectifs, restructuration et audit social

Il accompagne et conseille ses clients dans la négociation de départ de salariés (cadres, cadres-dirigeants, mandataires sociaux) et les représente devant toutes les juridictions judiciaires (Conseil de prud’hommes, Tribunal judiciaire, Cour d’appel) et devant l’administration (DIRECCTE, Inspection du travail).

Il les assiste également lors de contrôle URSSAF.